(1) Ну вот график у него свой, там по 6 часов и не каждый день. И оклад допустим 10.000. Я так понимаю, если он работает на полставки, то и оклад должен делиться на 2. А оно оклад считает полностью.
"чтобы у вас народ который по полставки имеет получал 2500 при окладе в 5000р надо сделать так:
Делаете два графика:
1) 40 часов (с 8 до 16 на пример)
2) 20 часов (с 8 до 12)
заходите в график "20 часов"
ставите галку "не полное рабочее время"
выбираете напротив "не полный рабочий день"
ниже выбираете: "по указанному графику" = "40 часов"
сотрудников которых надо воткнуть на 0.5 ставки принимаете на график 20 часов
принимаем его на оклад по часам, график 5 дней 20 часов
оклад ему делаем 5000р
в результате табель будет автоматом расчитываться на 4 часа в день
а начисление ЗП будет считать как пол ставки"
Требовать и эффективности, и гибкости от одной и той же программы — все равно, что искать очаровательную и скромную жену... по-видимому, нам следует остановиться на чем-то одном из двух. Фредерик Брукс-младший