|   |   | 
| 
 | Формирование отчета в ПФР в 1С ЗУП 2.5.76.1 | ☑ | ||
|---|---|---|---|---|
| 0
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 09:36 | 
        Добрый день ребята, проблема с указанием кода условий труда в перидах работы..
 На предприятии присутствуют сотрудники работающие на вредных профессиях... При формировании пачек, в табличной части "Периоды работы за отчётный период", Графа - "Условия труда" заполняется только в случае если человек болел или был в отпуске, а если он работал то в графах пусто.. Соответственно, сотрудники которые за отчётный период не были в отпуске или на больничном, не попадают в нужную пачку, по причине того, что у них нет периодов работы с с вредными условиями труда.. Почему такое может быть? Подскажите пожалуйста.. | |||
| 1
    
        Gucci76 22.01.14✎ 10:02 | 
        В должностях вредность стоит?     | |||
| 2
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 10:11 | 
        (1)Конечно.. пишу же что заполняет всё норм, только если чел был на больничном или в отпуске..     | |||
| 3
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 10:28 | 
        Если есть у кого-нибудь вредники тоже.. попробуйте у себя, заполняется у вас всё норм на этом релизе или нет..
 Напишет пожалуйста.. чтобы знать в чём причина.. | |||
| 4
    
        bazvan 22.01.14✎ 10:32 | 
        Штатное расписание тебя спасет     | |||
| 5
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 10:35 | 
        (4)Проверил всё это дело.. всё указано..     | |||
| 6
    
        djekting 22.01.14✎ 10:35 | 
        вчера была такая же проблема в упп. СЗВ-6 и СПВ не заполнялось условие труда. потом сформировал пачку и все стало работать.     | |||
| 7
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 10:36 | 
        (6)У меня не заполняются и КодПозицииСписка     | |||
| 8
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 10:43 | 
        (4)В ШР для каждой должности с 01.10.2013 указаны вредные условия труда, если они есть..     | |||
| 9
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 12:14 | 
        Ребята.. а может кто-нибудь подсказать мне..
 Я не знаю где смотреть законодательство.. и т.д.. Я разобрал этот запрос где формируются периоды.. И если закомментировать нужные строки ВЫБОР КОГДА НефильтрованныеДниСтажа.ГрафикРаботы.НеполныйРабочийДень ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ОтпускБезСохраненияЗарплаты) // ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ВключаетсяВСтраховойСтаж) ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ДЛДЕТИ) ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ЧАЭС) ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.НЕОПЛ) ТОГДА ЗНАЧЕНИЕ(Справочник.ОсобыеУсловияТруда.ПустаяСсылка) ИНАЧЕ НефильтрованныеДниСтажа.ОсобыеУсловияТруда КОНЕЦ КАК ОсобыеУсловияТруда, ВЫБОР КОГДА НефильтрованныеДниСтажа.ГрафикРаботы.НеполныйРабочийДень ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ОтпускБезСохраненияЗарплаты) // ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ВключаетсяВСтраховойСтаж) ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ДЛДЕТИ) ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ЧАЭС) ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.НЕОПЛ) ТОГДА ЗНАЧЕНИЕ(Справочник.СпискиПрофессийДолжностейЛьготногоПенсионногоОбеспечения.ПустаяСсылка) ИНАЧЕ НефильтрованныеДниСтажа.КодПозицииСписка КОНЕЦ КАК КодПозицииСписка, ВЫБОР КОГДА ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ОтпускБезСохраненияЗарплаты) // ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ВключаетсяВСтраховойСтаж) ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ДЛДЕТИ) ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.ЧАЭС) ИЛИ ВидыСтажа.Ссылка = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыСтажаСЗВ4.НЕОПЛ) ТОГДА ЗНАЧЕНИЕ(Справочник.ОснованияВыслугиЛет.ПустаяСсылка) ИНАЧЕ НефильтрованныеДниСтажа.ОснованиеВыслугиЛет КОНЕЦ КАК ОснованиеВыслугиЛет Тогда всё ок.. Но в предыдущих релизах, в частности в 2.5.73.1 тоже самое.. Может я чего-то не понимаю? Но разве должно быть такое, что в периоды подставляется пустое значение когда вид стажа - ВключаетсяВСтраховойСтаж?? | |||
| 10
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 12:15 | 
        (9) Поправочка...
 Может я чего-то не понимаю? Но разве должно быть такое, что в периоды подставляется пустое значение полей - КодПозицииСписка, ОсобыеУсловияТруда, ОснованиеВыслугиЛет... когда вид стажа - ВключаетсяВСтраховойСтаж?? | |||
| 11
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 13:07 | 
        Ушёл на обед.. прихожу.. и никто не написал ничего даже :(     | |||
| 12
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 13:21 | 
        Ну кароче я оставил так.. расчётчица рада.. всё ок.. я хз чё делать..     | |||
| 13
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 15:47 | 
        Неужели вредники только у меня на заводе? :(     | |||
| 14
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 16:52 | 
        Ммм... я понял в чём дело..
 У этих вредников стаж должен быть видимо: ВключаетсяВСтажДляДосрочногоНазначенияПенсии Поэтому тут и стоит такое условие.. с другой стороны.. нужно смотреть значит почему им ставит не досрочное назначение пенсии.. | |||
| 15
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 17:54 | 
        Ммм... Вид стажа указывается в ВидеРасчета..
 ВР мы используем - ОплатаПоПроизводственнымНарядам.. Этот ВР может быть как и у Вредников, так и у обычных людей.. Так что.. не знаю куда дальше копать.. | |||
| 16
    
        CepeLLlka 22.01.14✎ 17:59 | 
        Нууу? Прокомментируйте кто-нить..     | |||
| 17
    
        CepeLLlka 23.01.14✎ 07:36 | 
        Доброе утро, ребята.. есть идеи? :)     | |||
| 18
    
        FireAlex 23.01.14✎ 09:01 | 
        если поставить в вид расчета ОплатаПоПроизводственнымНарядам
 ВключаетсяВСтажДляДосрочногоНазначенияПенсии то как считается? как вариант создать ещё один ОплатаПоПроизводственнымНарядам для вредников и проставить там ВключаетсяВСтажДляДосрочногоНазначенияПенсии. а всем остальным оставить стандартный. но это надо перепроводить всё. или обработкой заменить. | |||
| 19
    
        Gucci76 23.01.14✎ 09:16 | 
        Укажи - ВключаетсяВСтажДляДосрочногоНазначенияПенсии  
 Оклад в типовой конфигурации имеет такую же настройку. | |||
| 20
    
        CepeLLlka 23.01.14✎ 09:22 | 
        Глупо как-то.. какой смысл тогда в этом поле?
 Если Оклад имеет такую же настройку.. но ведь не все окладники у вас я думаю вредники... А где-нибудь фиксируется этот стаж или нет? Для чего он вобще нужен? | |||
| 21
    
        Gucci76 23.01.14✎ 09:24 | 
        Думаю если сотрудник вредник, а определяется это не окладом и тогда указывается досрочный стаж, а если не вредник, то обычный стаж.     | |||
| 22
    
        CepeLLlka 23.01.14✎ 09:27 | 
        Так если определяется не окладом, зачем тогда там такая настройка вобще?     | |||
| 23
    
        CepeLLlka 23.01.14✎ 09:28 | 
        Фигня какая-то.. запросы по 15 страниц писать мозги есть.. а логики нет..     | |||
| 24
    
        Gucci76 23.01.14✎ 09:30 | 
        Чтобы не плодить окладов     | |||
| 25
    
        CepeLLlka 23.01.14✎ 09:35 | 
        Так можно было бы и так не плодить, а настройку эту нужно поставить в должности.. и всё.. ведь досрочный выход на пенсию идёт не от ВР, а от должности..     | |||
| 26
    
        Gucci76 23.01.14✎ 09:39 | 
        Половина в должностях половина в видах расчета?
 Есть же виды расчета, которые имеют только одну настройку не зависимо от должности. Сложнее по твоему получается | |||
| 27
    
        FireAlex 23.01.14✎ 10:43 | 
        у нас РКС и эта настройка (в виде расчета) влияет на стаж РКС МКС и пр.
 если ВключаетсяВСтажДляДосрочногоНазначенияПенсии то ставится РКС в ПФР, если нет то РКС не ставится. | 
| Форум | Правила | Описание | Объявления | Секции | Поиск | Книга знаний | Вики-миста |